为了进一步提升农村干部的服务意识和工作热情，鼓励他们在乡村振兴中发挥更大作用，特制定本评选方案。通过评选“最美村干部”，树立优秀典型，激励更多干部投身于农村发展事业中。以下是具体实施方案。
一、评选目的
本次评选旨在通过对村干部的评选，发掘和宣传在农村工作中表现突出的优秀干部，激励他们在为民服务、推动乡村振兴和改善民生等方面作出更大贡献。
二、评选对象
评选对象为在本乡镇及其下辖村庄工作的所有村干部，包括村委会主任、书记、委员及其他相关工作人员。评选应坚持公开、公平、公正的原则，确保评选结果的权威性和代表性。
三、评选标准
评选标准主要包括以下几个方面：
- 服务意识： 村干部应积极响应群众需求，及时解决村民反映的问题，推动村庄发展。
- 工作成效： 在推动农村基础设施建设、经济发展、文化建设等方面取得显著成效。
- 群众评价： 在村民中享有良好的口碑和声誉，受到广大群众的认可和信任。
- 奉献精神： 在工作中表现出无私奉献的精神，愿意为村民和村庄的发展付出努力。
四、评选流程
评选流程分为以下几个步骤：
- 宣传发动： 通过召开会议、张贴海报、利用网络平台等形式，广泛宣传本次评选活动，动员村民积极参与。
- 推荐评选： 各村可根据评选标准推荐候选人，推荐人选需附上相关事迹材料。
- 初审与公示： 由乡镇评选小组对推荐人选进行初审，审核合格后进行公示，接受群众监督。
- 投票评选： 通过村民投票的方式选出“最美村干部”，确保评选的民主性和公正性。
- 结果公布： 对评选结果进行总结，并在一定范围内公布，表彰优秀村干部。
五、评选奖项
本次评选将设立以下奖项：
- 最美村干部： 给予荣誉证书和一定的物质奖励，表彰在农村工作中表现突出的村干部。
- 优秀村干部： 给予荣誉证书，鼓励更多的村干部向他们学习。
- 提名奖： 对未获奖的推荐人选，给予一定的荣誉，激励他们继续努力。
六、活动时间安排
本次评选活动的时间安排如下：
- 宣传发动阶段：2023年11月1日至2023年11月7日。
- 推荐评选阶段：2023年11月8日至2023年11月15日。
- 初审公示阶段：2023年11月16日至2023年11月20日。
- 投票评选阶段：2023年11月21日至2023年11月25日。
- 结果公布阶段：2023年11月30日。
七、组织保障
为确保评选活动的顺利进行，乡镇党委将成立专门的评选工作小组，负责活动的组织、协调和实施。工作小组成员由乡镇主要领导、相关部门负责人及村干部代表组成，确保评选工作的科学性和有效性。
八、注意事项
在评选活动中，应注意以下事项：
- 确保评选过程的透明度，接受社会监督，维护评选的公正性。
- 评选过程中，严禁任何形式的腐败和不正之风，确保评选的公平、公正。
- 要注重评选结果的宣传，营造良好的社会氛围，鼓励更多干部投身于农村发展中。
九、评选效果评估
评选结束后，将对活动效果进行评估，主要包括：
- 评选活动的参与度和影响力，包括村民的参与情况和媒体的报道情况。
- 评选结果对村干部的激励作用，评估获奖干部在后续工作中的表现。
- 对农村工作的促进作用，包括基础设施建设、经济发展等方面的成效。
通过评选活动，进一步激发村干部的工作热情，推动乡村振兴战略的实施，为建设美丽乡村贡献力量。
