在当前社会经济快速发展的背景下，工会组织在维护职工权益、促进企业和谐发展方面发挥着越来越重要的作用。为了激励广大工会干部的积极性和创造性，特制定本评选方案，旨在通过评选优秀工会干部，表彰其在工作中的突出表现，进一步推动工会工作的发展。
一、评选目的
评选优秀工会干部的目的在于：
- 1. 提升工会干部的工作积极性，激励其为广大职工服务。
- 2. 促进工会干部之间的学习交流，提高整体素质。
- 3. 树立典型，发挥榜样带动作用，引导更多干部积极参与工会工作。
二、评选对象
本次评选对象为各级工会组织中在工作中表现突出的干部，包括：
- 1. 各级工会的工作人员。
- 2. 基层单位的工会主席及委员。
- 3. 在维护职工权益、组织各类活动中表现优秀的个人。
三、评选标准
评选将根据以下标准进行：
- 1. 政治素质：坚定的政治立场，拥护党的方针政策，能够带领团队贯彻执行。
- 2. 工作业绩：在职工权益维护、集体合同谈判、劳动争议处理等方面的突出表现。
- 3. 组织能力：具备较强的组织和协调能力，能够有效推动各项工会活动的开展。
- 4. 服务意识：关心职工需求，积极为职工解决实际问题，服务态度良好。
- 5. 创新能力：在工会工作中积极探索新方法、新思路，取得良好效果。
四、评选程序
本次评选程序主要包括以下几个步骤：
- 1. 申报：各级工会组织可根据评选标准，推荐符合条件的干部。
- 2. 初审：由评选委员会对推荐人选进行初步审核，确定候选人名单。
- 3. 公示：将候选人名单进行公示，接受群众监督。
- 4. 评议：组织相关人员对候选人进行评议，综合得分。
- 5. 结果公布：根据评议结果，确定优秀工会干部，并进行表彰。
五、评选时间安排
评选活动将按照以下时间节点进行：
- 1. 推荐阶段：XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。
- 2. 初审阶段：XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。
- 3. 公示阶段：XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。
- 4. 评议阶段：XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。
- 5. 结果公布：XXXX年X月X日。
六、表彰方式
对评选出的优秀工会干部，将采取以下表彰方式：
- 1. 颁发荣誉证书和奖品。
- 2. 在工会内部进行宣传，树立榜样。
- 3. 优先推荐参加上级工会的各类培训和交流活动。
七、注意事项
在评选过程中，应注意以下事项：
- 1. 确保评选过程的公平、公正和公开，接受职工的监督。
- 2. 加强对评选材料的审核，确保推荐人选的真实性和可靠性。
- 3. 评选结果应及时反馈给推荐单位和被评选对象，确保信息透明。
八、总结与展望
优秀工会干部评选活动是促进工会组织健康发展的重要举措，通过评选，可以激励广大工会干部更加积极地投入到工作中，为维护职工权益、促进企业和谐发展贡献力量。未来，我们将继续完善评选机制，优化评选流程，力求评选工作更加科学、公正，推动工会工作再上新台阶。
希望通过本次评选活动，能够发现和培养出更多优秀的工会干部，为工会事业的发展注入新的活力。同时，也期待广大职工对工会工作的支持与参与，共同为实现更高水平的职工权益保障而努力奋斗。
