在三八国际妇女节到来之际，企业公司将举办“最美女职工/女神”投票评选活动，以表彰公司中优秀的女性职工，增强团队凝聚力，提升企业文化氛围。以下是本次活动的详细方案：
一、活动目的
1. 表彰优秀女性职工：通过评选活动，表彰在工作中表现突出，具有良好职业素养与团队精神的女性职工。
2. 增强团队凝聚力：通过活动的参与和互动，增强员工之间的沟通与了解，促进团队合作。
3. 营造良好企业文化：展示公司对女性职工的重视，提升公司在员工心中的形象与文化认同。
二、活动时间
本次评选活动将于2024年3月1日至2024年3月8日进行，活动分为提名、投票和结果公布三个阶段。
三、活动对象
本次活动面向公司全体女性职工，每位女性员工均可参与提名和投票。
四、活动流程
1. 提名阶段（3月1日-3月3日）：
在此阶段，所有员工可以对自己心目中的“最美女职工/女神”进行提名，提名方式为填写提名表，表中需详细说明提名理由及该员工的突出表现。
2. 投票阶段（3月4日-3月7日）：
在提名结束后，将根据提名结果，评选出若干名候选人。全体员工将通过线上投票的方式选出最终获奖者。每位员工仅可投票一次，确保评选结果的公正性。
3. 结果公布（3月8日）：
在三八国际妇女节当日，公司将举行小型庆祝仪式，公布“最美女职工/女神”的评选结果，并为获奖者颁发奖品和证书。
五、评选标准
本次活动的评选标准主要包括以下几点：
- 1. 工作表现：在工作中是否表现出色，完成任务的能力和态度。
- 2. 团队合作：在团队中是否能积极合作，促进团队的和谐与发展。
- 3. 职业素养：是否具备良好的职业道德，维护公司的形象与利益。
- 4. 创新能力：在工作中是否能主动创新，提出合理化建议。
六、活动宣传
为了提高活动的知名度和参与度，活动将通过以下方式进行宣传：
- 1. 内部公告：通过公司内部邮件、公告栏等方式发布活动信息，让每位员工了解活动的具体安排。
- 2. 社交媒体：在公司的官方社交媒体平台上发布活动动态，吸引更多员工关注和参与。
- 3. 海报宣传：制作精美的活动海报，张贴在公司各个公共区域，增强活动的视觉冲击力。
七、奖项设置
为了激励员工参与，活动设置以下奖项：
- 1. 最美女职工：评选出1名，颁发奖品及荣誉证书。
- 2. 人气女神：评选出1名，颁发奖品及荣誉证书。
- 3. 优秀提名奖：对所有获得提名的职工，颁发参与奖，鼓励大家积极参与。
八、活动注意事项
1. 提名与投票过程中，需确保信息的真实与准确，避免虚假提名。
2. 请尊重每一位参与者，营造公平、公正、友好的投票环境。
3. 活动期间，请积极参与宣传，共同营造良好的活动氛围。
九、活动后续
活动结束后，公司将对活动进行总结和反馈，听取员工意见，以便于今后活动的改进与优化。同时，获奖者的事迹将在公司内外部进行宣传，树立榜样，激励更多员工努力工作。
通过此次“最美女职工/女神”评选活动，不仅能赞美优秀女性职工的辛勤付出，也能增强公司文化建设，提升员工的归属感和认同感。希望大家积极参与，共同推动活动的圆满成功！
